崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工程管理部的全面日常運(yùn)營(yíng)與管理，制定并優(yōu)化部門工作流程、管理制度和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、推動(dòng)公司工程管理體系的建設(shè)與持續(xù)改進(jìn)，提升在工程完工速度、施工質(zhì)量和成本控制方面的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 3、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員培養(yǎng)、績(jī)效考核及專業(yè)能力提升。 4、定期巡查各項(xiàng)目部，監(jiān)督安全管理現(xiàn)狀，對(duì)不合格項(xiàng)提出整改要求，處理重大安全隱患和突發(fā)事件。 5、審核公司重大技術(shù)方案、施工組織設(shè)計(jì)及專項(xiàng)方案；監(jiān)督各項(xiàng)目質(zhì)量工作，定期進(jìn)行質(zhì)量巡查，推動(dòng)項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作。 6、定期核查各項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)度，確保計(jì)劃落實(shí)；負(fù)責(zé)工程成本的預(yù)算及結(jié)算審核，參與材料、分包結(jié)算的審定，嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本。 7、參與各類施工承包合同、招投標(biāo)文件及新項(xiàng)目的評(píng)審工作。 8、為各項(xiàng)目部提供高級(jí)別的技術(shù)支持和疑難問題解決方案，組織技術(shù)交底、圖紙會(huì)審。 9、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目施工中的重大技術(shù)問題和交叉施工矛盾。 10、維護(hù)與政府主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計(jì)、監(jiān)理等外部單位的良好關(guān)系，主導(dǎo)重大驗(yàn)收和對(duì)外溝通工作。 11、召集并主持工程管理類部門會(huì)議，總結(jié)、部署重點(diǎn)工作。 12、向公司高層匯報(bào)工程整體運(yùn)營(yíng)狀況，為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)和建議。 任職要求： 1、具備一級(jí)建造師或以上職業(yè)資格，本科及以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 2、具備十年以上現(xiàn)場(chǎng)施工及技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。 3、精通施工全流程管理，對(duì)工期、工藝、質(zhì)量、安全的把控有極深的理解和實(shí)踐；精通項(xiàng)目成本控制方法。 4、熟練操作CAD、MS Office、Project等辦公及項(xiàng)目管理軟件，熟悉造價(jià)軟件。 5、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)和跨部門管理能力。 6、能夠高效處理復(fù)雜突發(fā)事件和重大技術(shù)難題，抗壓能力極強(qiáng)。 7、具備出色的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效與各方溝通并推動(dòng)問題解決。