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新年后期求職旺季將至，你是否也蠢蠢欲動了呢？求職簡歷該如何寫才不會石沉大海？

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有在關(guān)心這個我們筑聘網(wǎng)的朋友應(yīng)該都知道，小編的公司前一陣子有個老員工準(zhǔn)備退休，我們在建筑人才網(wǎng)，筑聘網(wǎng)招聘，所以看了很多份簡歷，也面談了許多人，這其實(shí)是工作熊第三次面談新人，也不算很有經(jīng)驗(yàn)啦。

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當(dāng)了面試官之后才發(fā)現(xiàn)以前自己寫的簡歷有多么糟糕，現(xiàn)在回頭來看自己的簡歷，發(fā)現(xiàn)真的還有很多可以改進(jìn)的地方，難怪以前找工作時丟了一堆簡歷，有被回復(fù)的卻沒有幾封，還好這間公司的長官慧眼識英雄，否則現(xiàn)在的小編應(yīng)該胡編了。

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把自己的心得與感想給記錄下來，也可以提供其他有意換工作的朋友一些的參考與建議，不要也犯了下面這求職的七大錯誤：

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1. 工作經(jīng)歷與內(nèi)容真的很重要

如果你是個有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)征者，工作經(jīng)歷與工作內(nèi)容我會很重視，因?yàn)檫@些就是你專業(yè)的依據(jù)，我會根據(jù)你的工作經(jīng)歷與內(nèi)容來判斷你是否符合我要找人的條件，80 %的人會在這一關(guān)被我刷下來。

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有時候可能不是你的學(xué)經(jīng)歷不夠，而是你的工作經(jīng)歷與我要的人不符合而已，所以請盡量條列你之前的工作內(nèi)容，可以給你很大的機(jī)會。

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2. 頻繁換工作

建筑招聘網(wǎng)站有些人可能覺得一年換他幾個公司，表示自己能力好，因?yàn)槊總€老板都想用他，以為換工作可以讓自己學(xué)到更多經(jīng)驗(yàn)。錯！在用人單位看來，我們要的是一個愿意長長久久穩(wěn)定工作的員工，你以為小編會吃飽沒事干，多花時間與金錢去請一個做沒幾天就會走人的員工？基本上只要看到簡歷工作欄的每個工作都未超過一年，就直接刷掉了，就算你再優(yōu)秀，小編也不敢用。

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因?yàn)檎堃粋€員工進(jìn)來，不管有、無經(jīng)驗(yàn)，都需要再訓(xùn)練，從公司的產(chǎn)品認(rèn)識開始，各種工作方法、軟體應(yīng)用、公司系統(tǒng)、工具熟悉，還有最重要的人與人之間的磨合，有些項目還得花錢外訓(xùn)，我們公司的員工從進(jìn)來到真正可以上手開始有所貢獻(xiàn)，大概得花一個月的時間。這期間公司不只要付這個員工薪水，還要花其他員工的時間來訓(xùn)練他，就算他再優(yōu)秀，學(xué)習(xí)再快速，我都寧愿選擇一個看起來或許不是最優(yōu)秀，但是簡歷上每個工作時間都待滿兩年以上的員工，因?yàn)檫@樣的人相對比較穩(wěn)定，或許會需要一些磨練，但至少他不會讓小編有過不了多久又得重新再來一次的擔(dān)心。

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所以想要有好的工作機(jī)會，請從學(xué)習(xí)忍耐待在目前的工作開始。

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3.自我介紹一定要寫

小編個人一定會看應(yīng)聘者的自我介紹，當(dāng)然不是要看你的文采有多好，可以寫出什么文情并茂的華麗文章，那些沒有意義，自傳要寫出你的專業(yè)能力，還有經(jīng)驗(yàn)，這個可得請你自己花點(diǎn)心思。

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舉例來說，大部分剛畢業(yè)的小伙子會花很長的篇幅來寫自己如何從小長大，父母師長對他的諄諄教誨，甚至小學(xué)領(lǐng)過什么獎狀…等，這些就算了吧！對于新人，小編想看的是你這個人有什么能力？你會什么？如何與人相處？所以你要寫的是在學(xué)校擔(dān)任過什么社團(tuán)的職位，做過了哪些事？學(xué)會那些經(jīng)驗(yàn)？比如說團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)、文件整理…等，或是有沒有拿過什么證書？還有學(xué)校成績有那方面特別優(yōu)秀以及感興趣的科目。

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至于出社會一段時間重新找工作的朋友，就不要再寫學(xué)校的事了，那些不會幫你獲得面試機(jī)會加分，因?yàn)楣ぷ餍芟胫赖氖悄阒肮ぷ鞯慕?jīng)驗(yàn)?zāi)懿荒苡迷谖业墓荆阅銘?yīng)該要寫你之前工作的內(nèi)容，遇上了那些重要的事情，完成了哪些交付的重要任務(wù)，用到那些專業(yè)技術(shù)，受過那些專業(yè)訓(xùn)練，拿過哪些證書，如果可以準(zhǔn)備PowerPoint的圖文簡介會更好，當(dāng)然要簡短扼要。

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最后，自我介紹要清楚易懂，也不要寫太多廢話，最好不要超過一張A4的大小，否則面試官看不完就跳掉了。

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4. 英文履歷對外資公司一定需要

英文在外資公司是一定要的，而英文簡歷是小編過濾你英文能力的第一個渠道，所以最好要有英文自我介紹，但不用太長，條列式也可以。如果可以，請把英文與中文簡歷分開寫。

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如果不是外資公司，也可以寫英文簡歷，但建議把英文簡歷放在中文簡歷的后面，免得有些主管看到英文就頭痛，而被直接刷掉。

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5. 最好貼上照片

不能說一定要，但是有照片看起來會比較踏實(shí)。這么說好了，如果所有的學(xué)經(jīng)歷都相同，一個有照片，一個沒有照片，小編會選有照片的簡歷。

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不過照片也不要隨便亂貼，尤其不要貼那些沙龍藝術(shù)照或是很隨便的生活照，貼什么照片這個動作可是會透露你的工作態(tài)度，其實(shí)也要看用人單位啦，因?yàn)槲覀円氖悄苷９ぷ鞯膯T工，所以請嚴(yán)肅看待照片。

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另外，工作一段時間的朋友就不要再貼畢業(yè)照了，尤其是戴著帽子的畢業(yè)照，工作熊會以為你剛畢業(yè)。

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6. 專長不用寫太多

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專長很重要沒錯，但只要挑幾個你真的很厲害的寫上來就好，不是你專精的就別寫上來了吧，因?yàn)闆]有幾個人真的可以樣樣專精的。

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一般看到這些洋洋灑灑寫了好幾十個專長的簡歷，除非他的學(xué)經(jīng)歷可以讓小編認(rèn)同其真的是個天才，否則會直接刷掉，因?yàn)樘^吹噓了，表示這個人容易夸大其口。其實(shí)要真的是天才，也不會來我們公司應(yīng)聘，應(yīng)該自己去創(chuàng)業(yè)才對，來我們這里只能說大材小用，所以還是算了吧！

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7. 建議寫出你預(yù)期合理的薪水

不建議你寫配合公司的規(guī)定，也不要空白不寫。如果我們付給你的薪水不是你預(yù)期的，日后工作起來你心里頭也不會舒服，而且還會有芥蒂，搞不好哪天會來跟小編攤牌說我們給你薪水太低，這其實(shí)不是小編對不起你，而是你當(dāng)初要的不夠多。與其現(xiàn)在隱忍日后不爽，何不現(xiàn)在直接就講明。

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而且一般有制度的公司薪水一但談定了，日后就是死薪水，要再大漲，除非你真的表現(xiàn)很優(yōu)秀，或是公司真的很賺錢，否則要薪水翻倍，等個十年或二十年吧！

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要相信你自己，如果你真有那個能力，會有付得出錢請得起你的公司，但是請確實(shí)衡量過自己的斤量。

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想寫好一份求職簡歷其實(shí)不難，說得白話一點(diǎn)就是多一份心站在別人的角度「換位思考」而已，想想如果你是用人單位的負(fù)責(zé)人，你會從一堆履歷中找出什么樣的人來面試，哪些簡歷會特別吸引你的注意？試著站在別人的立場多想一想，你的求職機(jī)會就會多很多，可以將心比心，日后的工作也會順利得多。

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祝大家「職場愉快！」

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