【任職資格】 教育水平：本科或碩士學(xué)歷。 專業(yè)：化工設(shè)備與機(jī)械、機(jī)械設(shè)計(jì)、過程設(shè)備等相關(guān)專業(yè)。 經(jīng)驗(yàn)：全日制院校應(yīng)屆畢業(yè)生，有化工設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 知識(shí)：熟悉設(shè)備設(shè)計(jì)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)、規(guī)定等，掌握一定化工原理及機(jī)械設(shè)計(jì)知識(shí)，了解設(shè)備制造、安裝等方面的要求。 技能技巧：熟悉設(shè)備設(shè)計(jì)流程，能正確理解相關(guān)法規(guī)和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，能夠獨(dú)立解決設(shè)計(jì)中實(shí)際問題；能夠熟練使用辦公軟件（SW6、AutoCAD等）及具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；能夠進(jìn)行口頭和書面工作報(bào)告；能夠解決本專業(yè)日常工作中出現(xiàn)的各種問題，按照管理范圍和權(quán)限妥善處理。 個(gè)人素質(zhì)：具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、解決問題的能力；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作效率高。 【薪酬福利】 1. 實(shí)施多層次、多角度短期激勵(lì)與中長(zhǎng)期激勵(lì)相結(jié)合的差異化薪酬激勵(lì)政策模式； 2. 綜合年收入（不含其它補(bǔ)貼福利）：7～12萬元； 3. 住房補(bǔ)貼：①公司安排單身公寓或發(fā)放租房補(bǔ)貼500元/月；②洛陽市規(guī)定的青年人才各項(xiàng)購（租）房補(bǔ)貼政策； 11. 其他福利：享有年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、住房補(bǔ)貼、六險(xiǎn)二金、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、工作餐費(fèi)、過節(jié)補(bǔ)助、帶薪假期、健康體檢等福利待遇。 【簡(jiǎn)歷投遞】 將簡(jiǎn)歷文件命名為“姓名-學(xué)校（學(xué)歷）-專業(yè)”后發(fā)送至郵箱lm****@163.com 聯(lián)系人：人事部 陳老師 聯(lián)系電話：（0379）623****9 公司地址：河南省洛陽市王城大道80號(hào) 公司官網(wǎng)：www.hhlmy.chemchina.com