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05-08
人力行政經理

7-10k

本科 5-7年 黑龍江-哈爾濱市

人力管理,人力行政管理 崗位職責: 1、負責主持部門全面工作,組織并督促部門人員全面完成部門職責范圍內各項工作任務; 2、部門崗位責

face 中交通宇(北京)建設工程有限公司 201-500人

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人事工作人員

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碩士 1-3年 上海-虹口區(qū)

請關注上海仲裁委員會公眾號:2025年上海仲裁委員會第一輪公開招聘公告,填寫相關信息參與招聘。 1、策劃組織招聘工作,協(xié)助發(fā)布招聘信

face 上海仲裁委員會 51-200人

05-08
營銷業(yè)務人員

5-7k

大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責: 1、負責公司檢測業(yè)務跟單和對接客戶。 崗位要求: 1、具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力和解決問題的能力,能夠積極與開發(fā)團

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05-08
人事主管

7-10k

本科 4-5年 廣東-惠州市

1,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,進行面試安排和協(xié)調 2、負責公司員工勞動合同管理。 3、負責公司員工人事檔案(包括勞動合同、履歷表、身份

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05-08
薪酬績效主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格: 1.年齡28至35歲,統(tǒng)招人力資源、石油化工相關專業(yè)本科及以上學歷,做過HRBP崗位可優(yōu)先考慮。 2.五年以上人力資源工

face 陜西濟達消防科技有限公司 51-200人

05-08
招聘主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格: 1.年齡28至32歲,統(tǒng)招人力資源、石油化工相關專業(yè)本科及以上學歷,做過HRBP崗位可優(yōu)先考慮。 2.五年以上人力資源工

face 陜西濟達消防科技有限公司 51-200人

05-08
人事主管

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

工作職責: 1、幫助部門經理完善公司人力資源管理體系,發(fā)布實施培訓并監(jiān)督實施; 2、負責員工的入職、轉正、變更、辭職、考勤、基本工資

face 陜西美能清潔能源集團股份有限公司 201-500人

05-08
人事行政副總監(jiān)

20k-50k

本科 5-7年 湖北-武漢市

崗位職責: 1、全面規(guī)劃企業(yè)人力資源和行政管理,制定規(guī)劃方案并監(jiān)督單項規(guī)劃的實施; 2、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司人員和行政發(fā)展規(guī)劃

face 武漢圣禹智慧生態(tài)環(huán)保股份有限公司 201-500人

05-08
人事主管

7-10k

本科 4-5年 河南-許昌市

工作職責: 1、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,制定公司中長期人力資源規(guī)劃; 2、綜合內外部環(huán)境,持續(xù)完善公司人力資源管理體系; 3、根據公司

face 河南瑞爾電氣股份有限公司 201-500人

05-08
行政、人事專員

7-10k

大專 1-3年 安徽-蚌埠市

工作職責: 1、負責管理、協(xié)調公司日常行政事務; 2、實施和完善人事管理流程和制度; 3、協(xié)助招聘、培訓、考核及員工關系管理; 職位

face 安徽啟禾生物工程有限公司 51-200人

05-08
人力資源部長

5-7k

大專 5-7年 新疆-烏魯木齊市

該崗位需要入駐到項目上,該崗位需要入駐到項目上。請投遞者注意 崗位職責: 協(xié)調新疆地區(qū)人力資源招聘工作、制定培訓計劃、處理管理人事關

face 湖北振漢工程信息科技有限公司 1-50人

05-08
人力行政經理

7-10k

本科 5-7年 甘肅-蘭州市

1、30-40歲,形象氣質佳,本科以上學歷,工程管理或相關專業(yè),工程咨詢行業(yè)管理人員優(yōu)先; 2、10年以上相關人力資源和行政管理工作

face 甘肅蘭建項目管理有限公司 51-200人

05-08
行政人事

3-5k

大專 1-3年 吉林-長春市

人力資源專員的工作職責: 1、根據各部門的用人需求負責招聘工作 2、負責員工考勤統(tǒng)計 3、負責辦理入職、離職等員工相關工作并歸檔相關

face 吉林省翰林凈化工程安裝有限公司 51-200人

05-08
黨建主管

10-15k

大專 10年以上 江西-南昌市

1、擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針政策,遵守國家憲法和法律;熱愛高等教育事業(yè),熱愛黨的宣傳思想工作,品行端正,身心健康。

face 致邦住宅工業(yè)集團有限公司 51-200人

05-08
行政副總

10-15k

大專 10年以上 內蒙古-烏海市

在化工公司有10年以上行政、人資管理經驗,具體工資面議;

face 內蒙古華恒能源科技有限公司 1000人以上

05-08
人力經理(招培)

7-10k

本科 4-5年 貴州-貴陽市

主要工作職責: 1、根據現(xiàn)有人員和業(yè)務發(fā)展需要,編制年度人員選拔計劃,協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求。 2、創(chuàng)建和發(fā)展多種招聘渠道,根據

face 貴州龍辰控股集團 501-1000人

05-08
海外人力行政經理

10-15k

本科 4-5年 山東-青島市

工作職責: 1、負責菲律賓公司人力資源及行政管理; 2、負責員工招聘、用工管理、簽證管理等人力資源日常管理工作; 3、負責內務整理、

face 青島成城工程有限公司 51-200人

05-08
人力資源主管

3-5k

大專 1-3年 陜西-西安市

具有三年以上工作經驗,最好從事過建筑工程相關的工作,男女不限,工作干練、果斷。

face 陜西金信建筑工程質量檢測有限公司 51-200人

05-08
人事專員

3-5k

大專 4-5年 山東-濟南市

1、負責招聘、考勤、績效、出入、勞動爭議等人事工作; 2、負責公司各類證書、資質的辦理和維護; 3、員工五險一金的繳費、考核、商業(yè)保

face 山東羅科爾德消防科技有限公司 1-50人

05-08
儲備干部

10-15k

本科 4-5年 山東-泰安市

任職要求: 1、統(tǒng)招一本及以上學歷,畢業(yè)2~8年,專業(yè)不限; 2、具有良好的合作精神,有較強的責任心、上進心,踏實肯干; 3、具有良

face 山東盛唐現(xiàn)代家居有限公司 201-500人

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