长腿校花无力呻吟娇喘,亚洲日本va中文字幕久久,在线播放亚洲第一字幕,亚洲真人无码永久在线,一本久道中文无码字幕av

  • 職位
  • 建企推薦
  • 海外求職
  • 內(nèi)容

篩選 :

清空篩選條件

置頂
05-04
主管暖通與空調(diào)系統(tǒng)工程師

10-15k

本科 10年以上 上海-徐匯區(qū)

Job Title: Lead HAVC Engineer 職位:主管暖通與空調(diào)系統(tǒng)工程師 Location:Based in S

face 霍鏵德科技(上海)有限公司 51-200人

05-04
電子廠廠長(zhǎng)

10-15k

本科 5-7年 廣東-中山市

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司的生產(chǎn)安排,制定分廠及班組作業(yè)計(jì)劃,按生產(chǎn)計(jì)劃按質(zhì)按量如期完成分廠的生產(chǎn)工作任務(wù); 2.組織制定和完善各項(xiàng)產(chǎn)品工序工

face 廣東金馬游樂(lè)股份有限公司 1000人以上

05-04
水電安裝施工管理

薪資面議

大專(zhuān) 不限 江蘇-南京市

會(huì)算量,報(bào)產(chǎn)值,會(huì)資料,懂圖紙

face 江蘇平安消防集團(tuán)有限公司 1-50人

05-04
產(chǎn)品經(jīng)理

10-15k

本科 4-5年 陜西-西安市

崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)對(duì)用戶(hù)需求進(jìn)行分析挖掘,對(duì)同行業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行競(jìng)品分析; 2,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部管理產(chǎn)品(OA、ERP、資產(chǎn)管理、任務(wù)管理、

face 西安咸林能源科技有限公司 501-1000人

05-04
生產(chǎn)經(jīng)理

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 河南-焦作市

工作職責(zé): 1、新設(shè)備規(guī)劃(項(xiàng)目):根據(jù)公司產(chǎn)品和生產(chǎn)要求,負(fù)責(zé)組織編制公司內(nèi)部設(shè)備投資(優(yōu)化)項(xiàng)目年度計(jì)劃,并進(jìn)行分析、組織實(shí)施和

face 河南鵬飛新材料有限公司 201-500人

05-04
發(fā)電部長(zhǎng)

薪資面議

大專(zhuān) 5-7年 河北-邢臺(tái)市

發(fā)電部部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)崗位工作職責(zé): 1.在主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)宣傳、指導(dǎo)、監(jiān)督、貫徹安全環(huán)保生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、各項(xiàng)安全環(huán)保

face 河北燎煥新能源科技有限公司 51-200人

05-04
甲烷氯化物項(xiàng)目生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人

20k-50k

本科 4-5年 廣西-百色市

1、學(xué)歷:化學(xué)工程本科及以上學(xué)歷; 2、年齡、性別要求:50歲以下,性別不限; 3、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上甲烷氯化物及相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),

face 廣西田東錦盛化工有限公司 201-500人

05-04
生產(chǎn)經(jīng)理

20k-50k

本科 5-7年 浙江-湖州市,江蘇-泰州市,湖北-武漢市,江蘇-常州市,江蘇-鹽城市

崗位職責(zé):該職位為新材料行業(yè)電級(jí)、拼裝、化為、模塊封裝方位(工廠管理人員)。 1 .企業(yè)生產(chǎn)管理:依據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃生產(chǎn)制造要求,融洽人員

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

05-04
生產(chǎn)計(jì)劃

薪資面議

大專(zhuān) 5-7年 江西-上饒市

工作責(zé)任: 1 .以有效成本,精確準(zhǔn)時(shí)制訂科學(xué)合理的生產(chǎn)計(jì)劃和原材料計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2 .為了能生產(chǎn)率而進(jìn)行加工分析和改善的原材

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

05-04
生產(chǎn)部長(zhǎng)

15-20k

大專(zhuān) 5-7年 陜西-榆林市

工作職責(zé): 1.建設(shè)期統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作; 2.運(yùn)行期日常安全生產(chǎn)調(diào)度; 3.生產(chǎn)系統(tǒng)ERP審批; 4.生產(chǎn)過(guò)程中突發(fā)異常情況處理; 5.

face 陜西艾科萊特新材料有限公司 201-500人

05-04
生產(chǎn)經(jīng)理

10-15k

本科 4-5年 江蘇-宿遷市

年齡:45歲以下 學(xué)歷:本科及以上 專(zhuān)業(yè):化工專(zhuān)業(yè) 工作內(nèi)容/職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的統(tǒng)一調(diào)度和指揮,修訂實(shí)施公司生產(chǎn)管理制度

face 江蘇君若藥業(yè)有限公司 201-500人

05-04
生產(chǎn)管理

5-7k

學(xué)歷不限 1-3年 廣東-汕頭市

一、工作標(biāo)準(zhǔn): 1.最少一年配電箱生產(chǎn)工廠的管理心得; 2.全面負(fù)責(zé)控制箱車(chē)間的生產(chǎn)和質(zhì)量管理。 3.了解產(chǎn)品技術(shù)特性和生產(chǎn)步驟,具

face 廣東藍(lán)海凈化節(jié)能技術(shù)有限公司 1-50人

05-04
電氣經(jīng)理

15-20k

本科 10年以上 福建-福州市

任職條件: 第一學(xué)歷本科,電力、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè),10年以上石化行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),身高170以上。 崗位職責(zé):

face 福建中景石化有限公司 501-1000人

05-04
生產(chǎn)總監(jiān)/法定代表人

20k-50k

大專(zhuān) 7-10年 河北-滄州市

1、全面負(fù)責(zé)主管部門(mén)的日常事務(wù)、管理和運(yùn)營(yíng),以實(shí)現(xiàn)公司的盈利目標(biāo),實(shí)現(xiàn)主管部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)。 2、組織實(shí)施經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)的公

face 滄州藍(lán)潤(rùn)生物制藥有限公司 501-1000人

05-04
生產(chǎn)經(jīng)理

10-15k

大專(zhuān) 1-3年 浙江-嘉興市

有化工項(xiàng)目準(zhǔn)備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 1、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃并跟進(jìn),確保在交付期內(nèi)完成,確保生產(chǎn)效率、節(jié)能降耗的順利進(jìn)行; 2、根據(jù)ER

face 芯越微電子材料(嘉興)有限公司 51-200人

生產(chǎn)經(jīng)理工作內(nèi)容
很抱歉,沒(méi)有找到滿足條件的職位
建議您:
1、適當(dāng)減少已選擇的條件
2、適當(dāng)減少字?jǐn)?shù)或更改搜索關(guān)鍵字

文章

2025-02-05

在職進(jìn)修:建筑工程生產(chǎn)經(jīng)理如何提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力與發(fā)展前景
在如今的職場(chǎng)環(huán)境中,科技的快速發(fā)展、全球化進(jìn)程的加快以及不斷變化的市場(chǎng)需求,給各行各業(yè)的職場(chǎng)人士帶來(lái)了前所未有的挑戰(zhàn)。在這種背景下,持續(xù)學(xué)習(xí)已成為了保持競(jìng)爭(zhēng)力的必備利器。尤其是在建筑行業(yè),隨著技術(shù)不斷更新、管理模式日新月異,作為建筑工程生產(chǎn)經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)人士更需要通過(guò)在職進(jìn)修來(lái)提升自己的專(zhuān)業(yè)能力與管理水平,才能在激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。本文將探討建筑工程生產(chǎn)經(jīng)理如何通過(guò)在職進(jìn)修不斷提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,適應(yīng)行業(yè)變革,拓展職業(yè)發(fā)展空間。

2024-06-25

剛?cè)肼毜纳a(chǎn)經(jīng)理怎么著手工作
剛剛?cè)肼毜纳a(chǎn)經(jīng)理需要迅速了解并融入新的工作環(huán)境,同時(shí)制定有效的工作計(jì)劃,確保生產(chǎn)部門(mén)的順利運(yùn)行。筑招網(wǎng)小編和大家分享一下職場(chǎng)技巧,幫助新入職的生產(chǎn)經(jīng)理快速上手工作。

2024-03-23

影響招聘生產(chǎn)經(jīng)理效果的關(guān)鍵因素
招聘生產(chǎn)經(jīng)理是企業(yè)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)目標(biāo)和提高效率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。然而,招聘生產(chǎn)經(jīng)理的效果受到多種因素的影響,這些因素涉及到招聘流程、候選人選擇、企業(yè)文化等多個(gè)方面。筑招網(wǎng)小編介紹以下是影響招聘生產(chǎn)經(jīng)理效果的關(guān)鍵因素:

2024-03-23

如何通過(guò)招聘平臺(tái)吸引更多優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)理候選人?
在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,招聘一位優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)理是企業(yè)成功的關(guān)鍵之一。生產(chǎn)經(jīng)理在管理供應(yīng)鏈、優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高生產(chǎn)效率方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。筑招網(wǎng)小編介紹,吸引和選拔適合的候選人并非易事,特別是在招聘平臺(tái)上。因此,為了吸引更多優(yōu)秀的生產(chǎn)經(jīng)理候選人,企業(yè)需要采取一系列策略。
客服在線
客服在線幫您解答疑問(wèn)
客服微信

掃一掃添加微信

筑聊
小程序

使用小程序

公眾號(hào)

使用公眾號(hào)

返回頂部