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05-14
結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 不限 陜西-西安市

1、土木工程學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、從事2年及以上的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)工作,從事施工圖設(shè)計(jì)2年以上者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的結(jié)構(gòu)專業(yè)施

face 上海瀚聯(lián)建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司西安分公司 1-50人

05-14
結(jié)構(gòu)工程師

薪資面議

本科 5-7年 上海-楊浦區(qū)

1. 對(duì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)進(jìn)行總體負(fù)責(zé)和質(zhì)量把關(guān),在設(shè)計(jì)前期針對(duì)結(jié)構(gòu)選型、結(jié)構(gòu)方案等給出具體意見,及時(shí)提出設(shè)計(jì)在結(jié)構(gòu)專業(yè)方面的修改意見,確保土

face 七冶建設(shè)集團(tuán)有限責(zé)任公司上海第二分公司 1-50人

05-14
注冊(cè)結(jié)構(gòu)師

15-20k

學(xué)歷不限 不限 浙江-杭州市

①作為專業(yè)負(fù)責(zé)人主持大中型公建項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)與協(xié)調(diào)工作; ②負(fù)責(zé)項(xiàng)目的專業(yè)定案及部分圖紙校對(duì); ③有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),擅長住宅和公建

face 杭州城投建設(shè)有限公司 201-500人

05-14
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 不限 天津-靜海區(qū)

1、本科及以上學(xué)歷,工民建專業(yè)畢業(yè),具有甲級(jí)設(shè)計(jì)院結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),和大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具有承擔(dān)專業(yè)負(fù)責(zé)人工作的經(jīng)歷有限; 2、

face 天津中圣建筑工程咨詢有限公司 1-50人

05-14
電力系統(tǒng)變電站土建結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 1-3年 廣東-廣州市

變電土建設(shè)計(jì)崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)220KV及以下變電站土建設(shè)計(jì)及設(shè)計(jì)評(píng)審工作; (2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施階段的可研、初步設(shè)計(jì)

face 中國電建集團(tuán)吉林省電力勘測(cè)設(shè)計(jì)院有限公司 201-500人

05-14
二級(jí)結(jié)構(gòu)師

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江西-上饒市

對(duì)檢測(cè)方案、檢測(cè)報(bào)告、設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行評(píng)審并提供技術(shù)指導(dǎo)。

face 婺源縣秋溪工程質(zhì)量檢測(cè)有限公司 1-50人

05-14
急聘結(jié)構(gòu)專業(yè)負(fù)責(zé)人

薪資面議

本科 7-10年 北京-豐臺(tái)區(qū)

工作內(nèi)容與崗位職責(zé) 1、對(duì)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量直接負(fù)責(zé)。 2、制定項(xiàng)目結(jié)構(gòu)專業(yè)統(tǒng)一技術(shù)措施,擬訂專業(yè)技術(shù)方案,提交總工

face 中航天建設(shè)工程有限公司 1000人以上

05-14
結(jié)構(gòu)工程師

7-10k

學(xué)歷不限 不限 北京-朝陽區(qū)

崗位職責(zé): 1、收集、整理和分析基礎(chǔ)資料、確定結(jié)構(gòu)體系,完成設(shè)計(jì)方案,進(jìn)行初步計(jì)算分析; 2、幫助客戶進(jìn)行設(shè)計(jì)方案的編寫、并提供

face 曼卡特科技(北京)有限公司 1-50人

05-14
急聘結(jié)構(gòu)工程師

薪資面議

本科 5-7年 北京-豐臺(tái)區(qū)

崗位職責(zé): 1、方案階段(包括前期工作):收集、整理和分析基礎(chǔ)資料,進(jìn)行本專業(yè)計(jì)算和分析,完成設(shè)計(jì)方案; 2、初步設(shè)計(jì)階

face 中航天建設(shè)工程有限公司 1000人以上

05-14
誠聘結(jié)構(gòu)工程師

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖南-長沙市

1.土木工程學(xué)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.具有土木工程學(xué)中級(jí)職稱; 3.熟悉國家有關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范、規(guī)程,熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)從初步設(shè)

face 湖南博喬建筑科技有限公司 1-50人

05-14
結(jié)構(gòu)工程師

薪資面議

本科 不限 浙江-杭州市

負(fù)責(zé)地鐵車站、城際鐵路車站結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)工作。

face 廣州瀚陽工程咨詢有限公司 51-200人

05-14
結(jié)構(gòu)工程師

7-10k

本科 不限 云南-昆明市

(1)參與建筑、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作,負(fù)責(zé)方案圖、方案說明、結(jié)構(gòu)計(jì)算、效果圖、工程圖、文件的繪制及編制工作; (2)參與開發(fā)、研制新產(chǎn)

face 云南建筑產(chǎn)業(yè)化研發(fā)中心有限公司 1-50人

05-14
總結(jié)構(gòu)工程師

10-15k

本科 5-7年 云南-昆明市

(1)技術(shù)質(zhì)量把關(guān):嚴(yán)格控制公司相關(guān)專業(yè)項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé); (2)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定:負(fù)責(zé)制定相關(guān)工作的統(tǒng)一技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),保

face 云南建筑產(chǎn)業(yè)化研發(fā)中心有限公司 1-50人

05-14
PC結(jié)構(gòu)工程師(裝配式建筑)

10-15k

本科 1-3年 湖北-武漢市

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目從裝配式方案階段到構(gòu)件詳圖加工階段的設(shè)計(jì)工作; 2.與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)溝通并解決裝配式方面問題;

face 武漢普卡斯建筑科技有限公司 1-50人

05-14
綠建工程師/結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師/建筑設(shè)計(jì)師

5-7k

本科 1-3年 湖北-武漢市

崗位職責(zé): 1、綠色建筑的咨詢和評(píng)估、認(rèn)證,使其滿足中國綠色星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、LEED或WELL等相關(guān)綠色標(biāo)準(zhǔn); 2、對(duì)建筑進(jìn)行軟件的模擬分

face 武漢智匯城設(shè)計(jì)咨詢有限公司 1-50人

05-14
一級(jí)結(jié)構(gòu)工程師招聘

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇-徐州市

熟悉建設(shè)工程結(jié)構(gòu)類型,審核圖紙,工程圖紙的設(shè)計(jì)深化,修改,結(jié)構(gòu)分析

face 江蘇一諾鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 51-200人

05-14
急招:結(jié)構(gòu)工程師(接受應(yīng)屆生)

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇-南京市

工作時(shí)間:8:45-17:30 周末雙休,節(jié)假日休息

face 南京杰防城市規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師

5-7k

本科 1-3年 河北-石家莊市

1、了解工程概況、甲方意圖和要求,與合作同事進(jìn)行溝通,確定設(shè)計(jì)方案; 2、嚴(yán)格按照公司的設(shè)計(jì)“流程”及設(shè)計(jì)方案開展設(shè)計(jì)工作,并對(duì)設(shè)計(jì)

face 河北華研卓筑加固工程集團(tuán)有限公司 51-200人

05-14
土建結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

薪資面議

大專 4-5年 浙江-杭州市

1、土木工程、工業(yè)與民用建筑或相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷, 2、三年以上工業(yè)建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有電力設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮高薪聘用;

face 杭州協(xié)東電力設(shè)計(jì)工程有限公司 51-200人

05-14
結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 4-5年 廣東-廣州市

崗位職責(zé): 1)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),熟悉從方案、擴(kuò)初到施工圖的全部設(shè)計(jì)過程,具有多層及超高層住宅、或大型公建類結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

face 廣州房建設(shè)計(jì)院有限公司 51-200人

05-14
二級(jí)結(jié)構(gòu)工程師

薪資面議

大專 5-7年 湖北-武漢市

1、負(fù)責(zé)土建圖紙的審核,工地現(xiàn)場(chǎng)考察、勘察、測(cè)繪,進(jìn)行土建工程概預(yù)算,督促設(shè)計(jì)單位按要求對(duì)圖紙進(jìn)行修改和完善; 2、協(xié)助招標(biāo)工作,

face 武漢錦建建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)有限責(zé)任公司 51-200人

結(jié)構(gòu)工程師工作內(nèi)容

文章

2025-05-07

鋼結(jié)構(gòu)工程師如何在3秒內(nèi)抓住HR眼球?
在當(dāng)今建筑行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的環(huán)境中,即便是經(jīng)驗(yàn)豐富的鋼結(jié)構(gòu)工程師,也常常在求職過程中面臨“簡(jiǎn)歷投出無回音”的窘境。很多人不知道,HR在初步篩選一份簡(jiǎn)歷時(shí),平均只花1到3秒就決定是否繼續(xù)閱讀。這就意味著,如果你的簡(jiǎn)歷不能在這短短幾秒內(nèi)迅速傳達(dá)出價(jià)值和亮點(diǎn),哪怕你擁有再多項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能,也極可能被輕易錯(cuò)過。那么,鋼結(jié)構(gòu)工程師該如何打破這個(gè)“3秒魔咒”,贏得面試機(jī)會(huì)呢?

2025-02-27

鋼結(jié)構(gòu)工程師求職全攻略:從準(zhǔn)備到面試的全面技巧
鋼結(jié)構(gòu)工程師的求職面試不僅僅是對(duì)專業(yè)技能的考核,更是對(duì)個(gè)人綜合素質(zhì)的評(píng)估。通過事前的充分準(zhǔn)備,面試中的自信表現(xiàn),以及面試后的細(xì)節(jié)跟進(jìn),你能夠提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力,并在激烈的求職市場(chǎng)中脫穎而出。掌握這些面試技巧,成功就會(huì)離你更近一步。

2025-02-22

鋼結(jié)構(gòu)工程師求職應(yīng)對(duì)技巧
面試中的自我介紹是求職者展示自己能力和個(gè)性的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。尤其在鋼結(jié)構(gòu)工程師這一技術(shù)性較強(qiáng)的崗位面試中,精準(zhǔn)的自我介紹不僅能夠展示自己的專業(yè)能力,也能讓面試官更清晰地了解自己是否符合崗位要求。在面試過程中,遇到被打斷或刁難的情況,求職者應(yīng)保持冷靜,積極應(yīng)對(duì),不斷調(diào)整自己的溝通方式,展現(xiàn)出自己的應(yīng)變能力和職業(yè)素養(yǎng)。只有如此,才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中脫穎而出,贏得面試官的青睞。

2025-01-20

房地產(chǎn)市場(chǎng)降溫:結(jié)構(gòu)工程師的轉(zhuǎn)型與應(yīng)對(duì)之道
隨著房地產(chǎn)市場(chǎng)降溫,設(shè)計(jì)行業(yè)面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。過去的設(shè)計(jì)畸形發(fā)展與過度依賴軟件的現(xiàn)象,讓結(jié)構(gòu)工程師們?cè)诳焖僮兓氖袌?chǎng)中感到迷?!,F(xiàn)如今,結(jié)構(gòu)工程師應(yīng)調(diào)整心態(tài),向?qū)I(yè)化和精細(xì)化方向發(fā)展,專注于某一領(lǐng)域并深耕細(xì)作。面對(duì)多種結(jié)構(gòu)形式的挑戰(zhàn),提升自身的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力,將成為未來競(jìng)爭(zhēng)中的核心優(yōu)勢(shì)。
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