職位描述
1、負責設計前期項目的溝通、聯(lián)系,協(xié)調好各方在技術上的矛盾;
2、能夠協(xié)調專業(yè)進行密切配合;
3、完成建筑方案策劃定位、設計方向及概念過程的統(tǒng)籌與目標管理;
4、要對整個設計成果的標準和質量進行把關;
5、要在前期溝通做好技術咨詢的服務;
6、具有較強的創(chuàng)新意識,根據(jù)甲方要求或招標文件要求,完成建筑單體方案或規(guī)劃設計方案的構思,并指導設計前期工作組深化其方案;
7、對于建筑設計方案的全過程進行把控,把握進度、安排分工、把關質量;
8、對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;
9、主持概念設計和單體建筑的投標項目或委托項目。
10、參與部門規(guī)章制度及績效考核的制定與管理;
11、定期召集項目前期技術會議,檢查、督促和協(xié)調各項目的工作進展,聽取下屬匯報;
12、掌握行業(yè)內外動態(tài),及時匯報院辦,并提出合理化建議。
任職要求
1、大學本科及以上學歷,建筑設計類專業(yè)背景;
2、15年以上設計院、房地產、建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗;具有一級注冊建筑師資格證優(yōu)先考慮。 3.了解建筑行業(yè)規(guī)范、法規(guī)及通,,尤其對項目前期的設計有良好的控制與把握能力;能夠管理設計進度和質量要求,并協(xié)調安排各專業(yè)技術設計工作; 4、全面統(tǒng)籌及主持專業(yè)評審會議和設計方案;
5、具有良好的團隊合作精神和溝通交流能力,工作責任心強;
6、具有技術指導、領導研究及組織協(xié)調能力;