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總工程師

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本科|不限|湖南-常德市

15-20k

社保年終獎(jiǎng)績(jī)效獎(jiǎng)金節(jié)日福利帶薪年假

2025-05-07更新

職位描述

職位:總工程師/高級(jí)工程師

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):1 職稱要求:無(wú) 證書要求:無(wú)

職位描述

1、負(fù)責(zé)公司所有工程項(xiàng)目的全面技術(shù)管理,并擔(dān)任施工單位總工程師的職責(zé)。 2、參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)和施工圖的審批,對(duì)項(xiàng)目存在的技術(shù)問(wèn)題提出修改意見。 3、參與地質(zhì)勘察和工程設(shè)計(jì)管理(包括地質(zhì)勘察、設(shè)計(jì)、審圖等)。主持召開技術(shù)會(huì)議,研究解決施工過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題,負(fù)責(zé)提出重大質(zhì)量安全事故的技術(shù)評(píng)估和處理方案。 4、負(fù)責(zé)內(nèi)容設(shè)計(jì)和實(shí)施的審查控制和紀(jì)律。 5、了解施工現(xiàn)場(chǎng),遵守相關(guān)施工規(guī)范,負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理和工程質(zhì)量、工程進(jìn)度、安全的監(jiān)督。重點(diǎn)監(jiān)督控制施工單位是否按照施工圖紙和技術(shù)規(guī)范的要求進(jìn)行施工,嚴(yán)格檢查工程質(zhì)量。保持對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量的良好控制。 6、負(fù)責(zé)向施工單位解釋施工圖紙中的相關(guān)技術(shù)問(wèn)題,并及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)技術(shù)問(wèn)題:負(fù)責(zé)對(duì)重大工程變更提出決定性意見。 7、全面負(fù)責(zé)施工的質(zhì)量、安全和土建管理,嚴(yán)格過(guò)程控制并安排竣工驗(yàn)收。 8、堅(jiān)持調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,采取措施,定期向公司報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況。 9、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)技術(shù)政策,組織技術(shù)管理制度的制定和實(shí)施。 10、負(fù)責(zé)工藝試驗(yàn)生產(chǎn)計(jì)劃的制定和實(shí)施。組織制定并實(shí)施公司年度技術(shù)進(jìn)步和應(yīng)用計(jì)劃,組織實(shí)施各級(jí)技術(shù)責(zé)任制、技術(shù)節(jié)約降本措施,組織研究解決施工中技術(shù)人員的重大問(wèn)題,推動(dòng)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)以及工作中的質(zhì)量、環(huán)境、健康和安全指標(biāo)。 11、配合公司生產(chǎn)經(jīng)理定期或不定期地開展工程質(zhì)量和安全檢查活動(dòng),并對(duì)日常工作提供技術(shù)指導(dǎo)。向廠長(zhǎng)/總經(jīng)理提出技術(shù)專業(yè)崗位設(shè)置、聘任和配備方案,組織實(shí)施技術(shù)工程師、技術(shù)工人、操作人員的專業(yè)培訓(xùn)和考核。 12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)等。

辦公地址

湖南-常德市湖南省津市市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)杉堰路東段

收起

加載中...

求職提醒:求職過(guò)程請(qǐng)勿繳納任何費(fèi)用,謹(jǐn)防詐騙!若信息不實(shí)請(qǐng)即時(shí)舉報(bào)。

湖南瑞能華輝零碳能源有限公司

湖南瑞能華輝零碳能源有限公司

性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)

行業(yè):能源/化工/礦產(chǎn)

規(guī)模:51-200人

地區(qū):湖南-常德市

公司詳情>>>
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