職位描述：? 1、優(yōu)化拓展團隊，對整體拓展目標負責(zé)，推動目標達成? 2、負責(zé)勞務(wù)資源長期儲備發(fā)展和用戶增長，搭建用戶增長體系與各部門緊密配合，推動用戶增長策略實施，發(fā)現(xiàn)助力業(yè)務(wù)拓展的機會點 3、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃及產(chǎn)品規(guī)劃，制定勞務(wù)市場方案 4、線上線下資源（跨部門協(xié)作與外部合作），提升資源利用率 5、監(jiān)控業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與活動效果，從數(shù)據(jù)中洞察問題，調(diào)整相應(yīng)市場策略 職位要求： 1、人生觀、價值觀、世界觀正面積極，品格端正，具有良好職業(yè)素養(yǎng)； 2、對勞務(wù)市場有深刻理解，熟悉平臺型公司推廣， 3、良好的復(fù)盤能力，發(fā)現(xiàn)核心問題并優(yōu)化方案，快速落地執(zhí)行驗證效果； 4、強自驅(qū)力，結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強，具備良好的項目管理能力及團隊合作精神，能夠高效的跨部門溝通和跨團隊協(xié)作。? 加分項?： 有以下行業(yè)經(jīng)驗：統(tǒng)籌負責(zé)過建筑勞務(wù)、勞務(wù)派遣者優(yōu)先；懂建筑行業(yè)，具有建筑行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；