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總經(jīng)理

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大專|5-7年|新疆-哈密

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2025-05-10更新

職位描述

職位:總經(jīng)理/主管

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):2 職稱要求:無(wú) 證書(shū)要求:無(wú)

職位描述

總經(jīng)理崗位介紹及任職要求:   大學(xué)文化水平,年齡40-55周歲。首先是人品忠厚善良,待人誠(chéng)懇嚴(yán)謹(jǐn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敢于擔(dān)當(dāng),工作有原則,有思想有魄力。會(huì)工作、會(huì)管理、能制定細(xì)化的制度和措施,懂得民營(yíng)企業(yè)管理的特性,會(huì)擱伙計(jì)搭班子,時(shí)時(shí)與下屬保持零距離的接觸,具有一定的專業(yè)煤焦油、粗酚加工生產(chǎn)成熟的經(jīng)驗(yàn),備有5年以上民營(yíng)企業(yè)總經(jīng)理的管理經(jīng)驗(yàn),或者熟悉民營(yíng)企業(yè)管理的模式。   總經(jīng)理崗位,年薪考核標(biāo)準(zhǔn)60萬(wàn)元,每月考核標(biāo)準(zhǔn)5萬(wàn)元,其中每月底薪占20%,績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)占80%,以每月底的考核結(jié)果兌現(xiàn)每月的實(shí)際工資。另外由公司送持股股份5%,年終分紅經(jīng)考核達(dá)標(biāo)后,公司保證不低于500萬(wàn)元。   凡是能通過(guò)面試和試卷理論答辯合格后,可以進(jìn)入公司不同崗位試用,試用期1-3個(gè)月,試用期間總經(jīng)理考核標(biāo)準(zhǔn)月薪2萬(wàn)元,副總經(jīng)理、總工程師考核標(biāo)準(zhǔn)月薪1.5萬(wàn)元,部長(zhǎng)考核標(biāo)準(zhǔn)每月薪1萬(wàn)元。 團(tuán)隊(duì)集體承包經(jīng)營(yíng)方式合作條件如下:   1、雙方經(jīng)過(guò)詳細(xì)的協(xié)商后,再簽訂全承包合同,承包合同要明確細(xì)化雙方責(zé)任。承包方能全體承包,發(fā)包方就能全部放開(kāi),每年按已實(shí)現(xiàn)的約2億元利潤(rùn)的20%約4000萬(wàn)元付給承包方所得。   2、由承包方團(tuán)隊(duì)根據(jù)發(fā)包方現(xiàn)在的經(jīng)營(yíng)規(guī)模,和已配有的管理部門(mén),管理人員都可以進(jìn)行重新調(diào)整或更換,然后組建成新的領(lǐng)導(dǎo)班子。   3、根據(jù)發(fā)包方現(xiàn)有的廠內(nèi)所有的生產(chǎn)車間設(shè)備,輔助設(shè)備,配套車輛工具,原材料產(chǎn)品庫(kù)存等,都要進(jìn)行詳細(xì)造冊(cè)登記,雙方辦理交接手續(xù)。   4、雙方都同意實(shí)行承包經(jīng)營(yíng),也是可行的辦法,其他條件都可以具體協(xié)商

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