畢業(yè)季等于求職季即將到來，相信許多新鮮人都深陷在面試的痛苦里。社會(huì)新鮮人面試到底該注意什么，面試中需要主要的提問及儀容儀表，才能讓面試官留下好印象?到底有哪些面試必問的題目?服裝儀容到底要怎么整理?小編都聽到你們的心聲了，下面就把不出錯(cuò)的面試技巧全都告訴你，學(xué)會(huì)這幾點(diǎn)，讓你面試無往不利，順利拿下!

　　面試必問寶典|這樣答讓考官印象深刻

　　1: 請你簡單自我介紹一下

　　這題絕對是每個(gè)面試官必問的問題，但這個(gè)自我介紹可不是讓你介紹家世背景、家庭成員，或其他與面試職缺無關(guān)的經(jīng)歷。自我介紹的重點(diǎn)是要提到你「能夠勝任這份工作的特質(zhì)」和「為何對這份工作有興趣」兩個(gè)關(guān)鍵元素。讓面試官對你印象深刻!

　　2: 你印象最深刻的失敗經(jīng)驗(yàn)/最大的缺點(diǎn)是什么?

　　面試官問這個(gè)問題并不是真的想知道你的缺點(diǎn)，而是想知道你是否能從失敗中吸收經(jīng)驗(yàn)進(jìn)而成長、面對困難挑戰(zhàn)時(shí)的態(tài)度，以及在經(jīng)歷挫折與瓶頸后，如何找到方法突破困境。所以回答時(shí)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)在經(jīng)歷失敗經(jīng)驗(yàn)后，做了哪些行動(dòng)與努力進(jìn)而成長。

　　3: 為什么會(huì)想進(jìn)我們公司工作?

　　這個(gè)面試問題，主要是想了解你的職涯規(guī)劃，同時(shí)也想確認(rèn)你對這間公司、這個(gè)職位是否有足夠熱忱，所以回答時(shí)從公司文化背景出發(fā)，談?wù)撓矚g這間公司的原因以及工作的內(nèi)容，有哪些部分吸引你，就不容易出錯(cuò)啰。

　　4: 你的期望薪資是多少?

　　最敏感的面試問題絕對就是「薪資」了，這題并沒有一個(gè)正確答案，你可以事先做好產(chǎn)業(yè)研究，了解薪資級距，并設(shè)定一個(gè)薪資底線。不要讓面試官低估你，但也不要開出太夸張的薪資!

　　穿著：現(xiàn)在大部分面試不會(huì)硬性規(guī)定穿著正裝，但是為了展現(xiàn)你對該這份工作的重視，還是推薦穿正裝不容易出錯(cuò)!衣服的色調(diào)建議以黑、灰、白、咖啡、藍(lán)等為原則，再視行業(yè)特性與公司文化作選擇。

　　男生：可穿著暗色西裝、素色長袖襯衫、條紋領(lǐng)帶、干凈的黑皮鞋。

　　女生：可穿著短裙或長褲、素色上衣、3 至5 公分的素色跟鞋?？梢曰稽c(diǎn)淡妝讓自己看起來較有精神。

　　準(zhǔn)時(shí)：「準(zhǔn)時(shí)」絕對是現(xiàn)代人最難做到的事，但面試這種大事，可千萬不能遲到!收到面試通知后，你可以事先估算一下需要的通勤時(shí)間，提前「10-15 分鐘」抵達(dá)面試地點(diǎn)是最理想的。

　　打招呼：到達(dá)面試場地后，先禮貌地通報(bào)負(fù)責(zé)面試的人員，然后敲門進(jìn)入，見到面試官時(shí)主動(dòng)微笑致意。

　　坐姿：面試時(shí)保持坐姿端正、不要駝背，手可以自然放在膝蓋上。

　　答話：回答問題時(shí)，一定要等面試官的話問完再回答，不要搶話?；卮鹚俣炔患膊恍臁⒂卸Y貌，與對方保持視線接觸。

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