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不容易進(jìn)入面試階段，面試完后卻都沒(méi)下文嗎？不知道你對(duì)于面試過(guò)程中要如何表現(xiàn)自己有什么想法？不停地講一大堆內(nèi)容，想讓公司覺(jué)得你好棒好厲害？還是講話的比例和聆聽(tīng)的比例各占一半，因?yàn)橹攸c(diǎn)是雙方都能對(duì)彼此有更多了解，而不是只有單方面一直闡述？今天筑聘網(wǎng)小編會(huì)告訴你有關(guān)黃金七秒內(nèi)塑造的第一印象有多重要，以及7.38.55法則對(duì)面試的影響。

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面試技巧一：其實(shí)是聆聽(tīng)比一直說(shuō)重要

以前我總覺(jué)得面試當(dāng)中是要多講，最好就是讓公司覺(jué)得我有多好多棒棒，快點(diǎn)錄取我吧！今天小編想跟大家分享一個(gè)觀念，那就是聆聽(tīng)其實(shí)比表達(dá)更重要！

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面試其實(shí)是一個(gè)雙方互相Evaluation的過(guò)程，你講了什么其實(shí)沒(méi)那么重要，而是你講話的語(yǔ)調(diào)和外型散發(fā)出來(lái)的氣質(zhì)，幾乎決定你在黃金七秒鐘會(huì)不會(huì)是別人想要的人！

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面試技巧二：外表和語(yǔ)調(diào)是你錄取與否的關(guān)鍵

不知道大家有聽(tīng)過(guò)7.38.55法則嗎?每個(gè)人會(huì)在看到本人七秒內(nèi)說(shuō)出對(duì)你的感覺(jué)，而這個(gè)第一印象是不可能會(huì)隨意改變，理論中的7%代表你講話的內(nèi)容，38%代表你講話的語(yǔ)調(diào)，55%則代表外表所代表的第一印象，這擺明是宣告你講什么不重要，你的外型講話的語(yǔ)氣是你在面試中殺出一片血路的關(guān)鍵！

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跟大家分享我自己的故事，前幾天我去一個(gè)在某建筑設(shè)計(jì)公司的建筑設(shè)計(jì)師，來(lái)面試我的顧問(wèn)是我未來(lái)的主管，他從事建筑設(shè)計(jì)大約五年，但因?yàn)樽龅煤芎?，轉(zhuǎn)回來(lái)做主創(chuàng)建筑設(shè)計(jì)師，這行每天都在談人看人，想當(dāng)然他們心中對(duì)新進(jìn)員工都有期待的模板，當(dāng)初去就是不太知情公司的文化，每個(gè)女生都要很時(shí)尚很有氣勢(shì)穿高跟鞋走來(lái)走去，我就穿得很老派過(guò)去咯~(畢竟就是不知情，寧可Over dressed)

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主管在面試的過(guò)程其實(shí)一直要我問(wèn)問(wèn)題搞得我壓力很大(但我喜怒不形于色)， 當(dāng)然是我失敗的經(jīng)驗(yàn)沒(méi)少過(guò)，現(xiàn)在比較知道怎么在面試中見(jiàn)人說(shuō)人話，見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話，我一直都知道自己是個(gè)比較會(huì)講的人，也覺(jué)得這個(gè)場(chǎng)合就是要推銷(xiāo)自己！！

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后來(lái)主管面試完跟我說(shuō)：其實(shí)我覺(jué)得你蠻會(huì)講的，這行確實(shí)需要講話有魅力的人，但怕你太會(huì)講而不知道其實(shí)跟客戶應(yīng)對(duì)更重要的是聆聽(tīng)！(當(dāng)下我才知道太會(huì)講太愛(ài)講反而會(huì)在面試中透漏的缺點(diǎn) )

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面試技巧三：中先講結(jié)論在說(shuō)故事

面試中愿意說(shuō)真話的面試官確實(shí)不多，我原本是會(huì)被Second interview 的(因?yàn)橹鞴苷J(rèn)為我有適合與不適合這份工作的地方)，但可能是我的自信和動(dòng)機(jī)太強(qiáng)烈，還跟他說(shuō)我做研究時(shí)發(fā)問(wèn)卷是多么不屈不撓得到300個(gè)問(wèn)卷對(duì)象的故事(可見(jiàn)說(shuō)故事有多重要)，于是他就說(shuō)：我今天就給你offer吧！我從來(lái)沒(méi)面試一個(gè)實(shí)習(xí)生這么久。

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想做建筑設(shè)計(jì)師的人，小編可以跟你說(shuō)業(yè)務(wù)特質(zhì)是非常重要的，因?yàn)檫@行很辛苦，加班都是稀松平常。

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如果當(dāng)初沒(méi)認(rèn)識(shí)一個(gè)厲害的大姐姐鼓勵(lì)我去試試看，身為新人的我其實(shí)沒(méi)有自信，在這行沒(méi)人脈沒(méi)資源，真的是沒(méi)有什么職場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，因?yàn)槲铱雌饋?lái)就是很菜阿哈哈，但新人便宜是張白紙，相信我這就是你的職場(chǎng)優(yōu)勢(shì)~~~(公司只在乎如何省更多錢(qián))

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希望透過(guò)分享，大家可以明白，面試不要急于表現(xiàn)自己，而是多問(wèn)別人對(duì)你的想法，問(wèn)對(duì)問(wèn)題，回答別人想聽(tīng)的話，投其所好，保證大家在面試中不戰(zhàn)而屈人之兵！

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總結(jié)

1. 講話的語(yǔ)調(diào)和外型所散發(fā)出來(lái)的氣質(zhì)，是決定第一印象的關(guān)鍵因素

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2. 能好好聆聽(tīng)比很會(huì)講更重要

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3. 先講結(jié)論再用故事去包裝

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