特色城鎮(zhèn)建設成為建筑行業(yè)的風口，全國各地掀起了特色城鎮(zhèn)建設浪潮。7月，發(fā)展改革委員會聯(lián)合住宅建設部、財政部發(fā)布《關于開展特色城鎮(zhèn)培養(yǎng)工作的通知》，在全國范圍內(nèi)發(fā)布了1000個具有特色、活力的特色城鎮(zhèn)，住宅建設部發(fā)布了首批127個中國特色城鎮(zhèn)建設名單，各省也因地制宜，陸續(xù)發(fā)布了本省特色城鎮(zhèn)的發(fā)展計劃。

在政策紅利下，特色城鎮(zhèn)的發(fā)展理念越來越成熟，建設步伐越來越快，建筑行業(yè)的用戶需求也越來越高。建筑行業(yè)人才招聘需求同比增長11%。就職位而言，綠色建筑工程師和市政工程師的職位需求旺盛，招聘需求比去年同期上升13%。

綠色建筑工程師。

招聘需求比去年上升了16%

隨著城市建筑垃圾的增加，綠色建筑的發(fā)展成為建筑業(yè)未來發(fā)展的新趨勢。加快推進特色城鎮(zhèn)建設，不僅要加強城鎮(zhèn)道路、供水、供電、污水垃圾處理等基礎設施建設，還要在學校、醫(yī)院、博物館、科技館、住宅建設過程中實行綠色建筑標準，達到保護環(huán)境、減少污染、實現(xiàn)人與自然和諧發(fā)展的目標。

建筑英才網(wǎng)最新招聘數(shù)據(jù)顯示，綠色建筑工程師的招聘需求比去年上升了16%。從人才需求分布來看，第一線地區(qū)仍然是這種人才需求的大戶，其中北京、上海、廣東的招聘需求與去年同期大幅上升，上升幅度分別為15%，其他地區(qū)江蘇、浙江、河北的招聘需求與去年同期相比上升幅度大，均保持在14%左右。

在報酬方面，北京、上海、廣東的報酬分別為0.85萬元月二三線城市，天津、浙江報酬高，分別為0.66萬元

市政工程師。

比去年上升了13%

建筑英才網(wǎng)最新招聘數(shù)據(jù)顯示，市政工程師這一崗位的招聘需求同比增長13%。從地區(qū)上看，一線地區(qū)北京、廣東對這類人才的需求量大，比去年同期上升幅度達到18%、其他地區(qū)河北、江蘇、浙江領先，招聘需求比去年同期上升15%、

建筑英才網(wǎng)老招聘顧問指出，特色城鎮(zhèn)建設，特字是靈魂，各地在建設過程中應避免千城一面現(xiàn)象，各地應根據(jù)自己的實際情況，根據(jù)土地創(chuàng)新發(fā)展模式，在完善基礎設施建設的前提下強調(diào)自我優(yōu)勢，實現(xiàn)百城爭艷。

薪酬方面，北京、上海、廣東這一職位的薪酬分別為0.85萬元月；二三線城市中，重慶、江蘇、浙江薪酬較高，分別為0.77萬元月。