無論是你的第一份工作申請(qǐng)，還是你想要大志向想改變公司，準(zhǔn)備面試都是令人生畏的。
重要的是要記住，面試過程是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，可以提煉和展示您的批判性思維和營銷技巧，以最佳方式展示自己和您的工作能力。像電視節(jié)目一樣，您需要了解您的觀眾，簡(jiǎn)明扼要并傳達(dá)關(guān)于您所提供的內(nèi)容的明確信息。

1 - 設(shè)定目標(biāo)
花點(diǎn)時(shí)間總結(jié)一下您的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，技能和未來的抱負(fù)。如果您對(duì)當(dāng)前的職業(yè)情況不滿意，請(qǐng)關(guān)注您想去的地方以及到達(dá)目的地的必要步驟。通過承認(rèn)到目前為止你的辛勤工作保持積極的態(tài)度，并了解建立職業(yè)生涯不是關(guān)于華而不實(shí)的參考，而是關(guān)于制定戰(zhàn)略。

您可以決定改進(jìn)或?qū)W習(xí)新技能，以幫助您實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期目標(biāo)。例如，如果您有一天想要擁有自己的企業(yè)，但現(xiàn)在還沒有準(zhǔn)備好，請(qǐng)考慮申請(qǐng)一個(gè)不斷增長(zhǎng)的實(shí)踐中的職位，這可以使您承擔(dān)更多的責(zé)任并獲得業(yè)務(wù)和軟技能（如溝通，團(tuán)隊(duì)工作和解決問題）。

一旦你有了目標(biāo)和戰(zhàn)略，就要努力地工作，確保每個(gè)工作申請(qǐng)都是符合你職業(yè)目標(biāo)。

2-研究你的潛在雇主
研究面試的公司還有他們的業(yè)務(wù)項(xiàng)目類型，并思考您的專業(yè)興趣和經(jīng)驗(yàn)如何與公司來務(wù)類型保持一致。了解您潛在就業(yè)的公司的工作將給面試官留下深刻印象，并將幫助您自信地展示如何為他們的項(xiàng)目做出貢獻(xiàn)。

除了了解他們的工作之外，還要嘗試了解公司文化。查詢團(tuán)隊(duì)，在您的網(wǎng)絡(luò)中詢問并在線搜索，以確定它是否適合您。如果在面試之前很難了解辦公室文化，請(qǐng)?jiān)诿嬖囍刑岢鲆恍﹩栴}，這將有助于您更清晰地了解情況。

例如，建筑師是否經(jīng)常加班？團(tuán)隊(duì)中是否有扁平或?qū)蛹?jí)結(jié)構(gòu)？現(xiàn)有員工在那里工作多久了？協(xié)作和獨(dú)立工作在設(shè)計(jì)過程中的平衡是什么？

對(duì)于面試，了解著裝要求也很有用。如果您不確定，請(qǐng)?jiān)诰€查看照片，甚至可以到辦公室。你不會(huì)穿著隨便在一家穿首正裝的公司面試。

3-不要在你的求職信簡(jiǎn)歷中造假
檢查您的簡(jiǎn)歷，許多年輕的畢業(yè)生錯(cuò)誤地將一堆相同的簡(jiǎn)歷發(fā)送到許多地址，就是撒網(wǎng)撈魚一樣，這不是一個(gè)好策略。對(duì)一家公司而言，與另一家公司相關(guān)的是多余的。不要害怕自信地描繪自己，但要避免造假。保持簡(jiǎn)單和視覺上的吸引力 - 它應(yīng)該反映出你是一名建筑設(shè)計(jì)師的事實(shí)。


4-準(zhǔn)備問題
練習(xí)回答面試問題并準(zhǔn)備自己關(guān)于工作和公司的問題。重要的是要自信，不要害怕讓自己的期望得到體現(xiàn)。

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如果您正在面試建筑師職位，以便您可以比較不同的工作機(jī)會(huì)。在決定接受新工作時(shí)，需要考慮以下幾個(gè)問題：
1.公司的目標(biāo)是什么？
2.員工是否受到良好待遇？
3.公司對(duì)我來說是非正式的還是太公司化的？
4.公司是否成功，盈利且不斷增長(zhǎng)？
5.這是一家多元化的公司嗎？
6.我喜歡和那里的員工一起工作嗎？他們友好，聰明，有趣嗎？
8.我會(huì)負(fù)責(zé)管理其他人還是僅僅管理我自己？
9.我是否有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)新技能？
10.我?guī)c(diǎn)鐘工作？
11.我可以去上班嗎？
12.薪水大概多少錢一個(gè)月？
13.假期怎么算？
14.是否有工作試用期？
15.他們使用什么硬件和軟件？
16.為這家公司工作有什么好處？
17.公司內(nèi)部的增長(zhǎng)機(jī)會(huì)是什么？

18.他是一個(gè)好老板嗎？

19.我能學(xué)到什么經(jīng)驗(yàn)嗎？