企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理工作內(nèi)容
企業(yè)發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理是負(fù)責(zé)制定、實(shí)施和監(jiān)督企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵角色。他們的工作內(nèi)容涵蓋多個(gè)方面:首先,需要深入分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)動(dòng)態(tài),以洞察外部環(huán)境的機(jī)遇與挑戰(zhàn);其次,結(jié)合企業(yè)內(nèi)部的資源、能力和核心優(yōu)勢(shì),制定切實(shí)可行的發(fā)展規(guī)劃,明確企業(yè)的愿景、使命和戰(zhàn)略目標(biāo);接下來(lái),將戰(zhàn)略規(guī)劃分解為具體的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,確保各部門(mén)工作緊密?chē)@整體戰(zhàn)略展開(kāi);在實(shí)施過(guò)程中,發(fā)展規(guī)劃經(jīng)理還需密切監(jiān)控戰(zhàn)略執(zhí)行情況,定期評(píng)估并調(diào)整策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化;最后,他們還需通過(guò)有效的溝通和協(xié)調(diào),確保企業(yè)內(nèi)部各層級(jí)對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃的充分理解和共同執(zhí)行,從而推動(dòng)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)健地發(fā)展。
- 1-3年:7-10k
- 4-5年:8-13k
- 5-7年:10-15k
- 7-10年:13-22k
- 10年以上:14-26k
筑招網(wǎng)招聘企業(yè)的職位薪資的平均計(jì)算,數(shù)據(jù)僅供參考。
熱招職位
企劃經(jīng)理
10-15k
本科 4-5年 江蘇-蘇州市
工作職責(zé): 1、本科及以上學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)與新媒體、新聞學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、2年以上擔(dān)任策劃部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷。建筑業(yè)同行業(yè)者...

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目公司項(xiàng)目總
薪資面議
大專(zhuān) 4-5年 江西
1、年齡30-50歲 2. 管理兩個(gè)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目 3.工作地點(diǎn)在江西、湖南 4.學(xué)歷大專(zhuān)及以上

業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)及發(fā)展高級(jí)經(jīng)理(032837)
20k-50k
本科 7-10年 陜西-西安市
工作職責(zé): 1. 參與中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)規(guī)劃和發(fā)展項(xiàng)目的關(guān)鍵子項(xiàng)目/模塊活動(dòng),擔(dān)任子項(xiàng)目PMO角色,確保子項(xiàng)目作為項(xiàng)目與頂層團(tuán)隊(duì)充分協(xié)調(diào)支持...
